结合施工劳务资质的标准来看，一般申请这项资质要满足以下几个条件：
1、针对公司层面：申请施工劳务资质首先公司要有固定的办公场所，其次公司的净资产要超过两百万。
2、针对主要员工层面：申请施工劳务资质需要公司的主要员工至少有56名以上。其中包括1名有中级以上职称或高级工以上的技术负责人、至少5名有证书的现场管理人员以及至少50名经过考核的技术工作人员。
办一个劳务资质多少钱：
办理施工劳务资质一般情况下需要的费用大约是3-5万元左右（云贵川等地，其他地方会更贵），其中涉及公司人员费用，服务费用（代办费用）。
最新劳务资质办理需要什么条件？
1、针对公司层面：申请施工劳务资质首先公司要有固定的办公场所，其次公司的净资产要超过两百万。
2、针对主要员工层面：申请施工劳务资质需要公司的主要员工至少有56名以上。其中包括1名有中级以上职称或高级工以上的技术负责人、至少5名有证书的现场管理人员以及至少50名经过考核的技术工作人员。
广西劳务资质最新规定？
广西办理建筑劳务资质的条件
1. 公司的资产资产超过200万元。
2. 有固定的营业地点。
3. 技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。
4. 企业施工现场管理人员不得少于5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。
5. 经考核或培训合格的技术工人不少于50人。
6. 法律法规规定的其他条件。
小规模劳务公司怎么办资质？
目前劳务公司的资质国家已经取销了，不再对从事劳务的企业有资质要求，因此只要你公司是合法注册登记有能力承揽劳务的，可以直接和有关企业洽商劳务合作事宜，签订劳务合同，提供劳务服务，收取劳务费，这项政策改变对劳务公司无疑是天大利好。
办理劳务分包资质的流程是怎样的？
首先当然是准备资料，需要准备一下材料,在申请劳务分包资质前，一定要清楚需要准备哪些材料，将所有所需材料准备齐全，避免重复跑趟，浪费时间。准备好资料后可以先在网上进行相关信息申报，系统会自动生成条形码文件。然后带起以上准备的资料到所在地的建设行政管理部门办理，通过审核后，建设部门官网会出相关受理通告，所有手续办完之后领取劳务分包资质书就可以了。在办理劳务分包资质时需要注意的要求有：资金要求：企业净资产200万元以上；人员要求：企业需要具备的人员包括：企业需要具备的人员主要是技术负责人、施工现场管理人员、技术工人，技术负责人具有中级以上职称或者高级工以上资格，持有岗位书的施工现场管理人员不少于5人，同时要有施工员、质量员、安全员、劳务员，经过考核或者培训合格的技术工人不少于50人；经营场所要求：有固定的经营场所。最主要的就是人员施工劳务序列不分类别和等级。资质标准：
1、企业资产（1）净资产200万元以上。（2）具有固定的经营场所。
2、企业主要人员（1）技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。（2）持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。（3）经考核或培训合格的技术工人不少于50人。
山东2022年劳务资质新规？
劳务资质最新规定:
1.取消劳务企业资质及其安全生产许可证要求。在全省范围内房屋建筑和市政工程中，一律取消对劳务企业的资质及其安全生产许可证要求。
2、以专业作业企业作为建筑工人的主要载体，推动发展一批防水工、砌筑工、混凝土工、钢筋工、架子工、手工木工和装配式建筑施工等职业（工种）作业为主的专业企业。
3、赋予建筑业企业更多用工选择权，从事房屋建筑和市政工程的工程总承包、施工总承包和专业承包企业，自主选择具备相应作业能力和从业资格的劳务队伍或建筑工人，既可以与劳务企业、专业作业企业签订劳务合同，也可以直接与劳务人员签订劳动合同。
4、全面落实劳动合同制度，严格实行施工现场建筑工人实名制管理。健全工资支付保障制度，落实企业工资支付责任，依法按月足额发放建筑工人工资。
5、建立健全建筑工人管理服务信息平台
空壳建筑劳务公司怎样办理资质？
办理资质需要准备的资料：
建筑业企业资质申请表及以下资料：
(1)企业法人营业执照副本;
(2)企业资质证书正、副本;
(3)企业章程;
(4)企业法定代表人任职文件、身份证明;
(5企业经理和技术、财务负责人的身份证明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求的技术负责人代表工程业绩证明资料;
（6）建筑业企业资质申请表中所列注册人员的身份证明、注册证书;
办理建筑劳务公司资质要求有多少个注册建造师？
劳务资质是唯一不需要建造师的。
办理建筑劳务公司资质，你首先办理企业营业执照，然后办理建筑业劳务分包资质证书，接着办理建筑业企业安全生产许可证。其中在办理营业执照前要参考资质标准来确定想要办理工种所要求的注册资本金，按照不同资质不注册资本金在20-50万元不等。
