工商年报单位缴费基数是指企业缴纳社会保险费和公积金的基础，也是企业年度财务报表中的一个重要指标。其计算方法主要涉及以下几个方面：

1. 工资总额：指企业职工在一定时期（通常为一年）内所得到的全部薪资、津贴、补贴、奖金等各种形式的报酬总和，包括正常工作时间内的工资和加班费等。

2. 社保缴费比例：根据国家的相关规定，企业需要按照一定比例缴纳社会保险费，比如养老保险、医疗保险、失业保险等。

3. 公积金缴费比例：企业还需要按照一定比例缴纳公积金，以提供给员工购房、养老等方面的帮助。

综合考虑以上三个因素，即可计算出工商年报单位缴费基数。

工商年报单位缴费基数是企业经营管理中的一个重要指标，对企业的发展和员工的福利都有着重要的影响。

1. 对企业的影响：工商年报单位缴费基数越高，企业需要缴纳的社保和公积金费用也就越高，这对企业的经营成本和盈利能力都有着重要的影响。同时，高缴费基数也意味着企业的员工获得的社保和公积金福利将更加丰厚，这对企业员工的稳定性和士气都具有积极作用。

2. 影响因素分析：工商年报单位缴费基数受到多种因素的影响，比如企业的规模、行业、地理位置、员工的工资水平等。企业需要根据自身的实际情况来合理选择缴费基数，以充分发挥其经济效益和社会效益。

正确选择工商年报单位缴费基数是企业管理中的一个非常重要的问题，下面给出几点建议：

1. 根据实际情况选择：企业应该根据自身的规模、行业、地理位置、员工工资水平等因素来选择合适的缴费基数，以充分发挥其经济效益和社会效益。

2. 合理控制成本：企业在选择缴费基数时，需要充分考虑自身的经济实力和可承受范围，避免不必要的经济损失和负担。

3. 合法合规缴纳：企业在缴纳社保和公积金时，需要遵守国家相关规定，按照法律法规要求合法合规缴纳，并及时申报和缴纳，以免引发不必要的纠纷和风险。

综上所述，正确选择工商年报单位缴费基数对于企业发展和员工福利都具有重要意义，企业需要充分考虑自身的实际情况和经济实力，合理控制成本，合法合规缴纳。