一、老板换法人了欠的钱怎么办
当老板更换法人后，原法人所欠的债务仍应由公司承担，而非新法人个人承担。
1. 公司作为独立的法人主体，其债务与法人的变更无关。原法人在任职期间因公司经营等行为所产生的债务，属于公司的债务，应由公司的全部财产进行清偿。
2. 若公司资产不足以清偿债务，债权人可以通过法律途径，如起诉公司，要求法院强制执行公司的财产来实现债权。在执行过程中，新法人不应以法人变更为由拒绝履行公司的债务。
3. 然而，如果存在恶意逃避债务等行为，如在法人变更前故意转移公司资产等，债权人可以向法院申请撤销相关行为，并要求原法人和相关责任人承担相应的法律责任。总之，法人的变更不影响公司债务的承担，债权人应依法维护自身的合法权益。

二、老板的合伙人垫付的开支怎么入账
首先，合伙人垫付的开支应通过“其他应付款”科目进行核算。当收到合伙人的垫付款项时，借记“银行存款”等相关资产科目，贷记“其他应付款 - 合伙人姓名”科目。其次，在实际发生开支并由合伙人垫付的情况下，根据开支的性质，分别计入相应的费用科目，如“管理费用”“销售费用”等，同时借记相应费用科目，贷记“其他应付款 - 合伙人姓名”科目。最后，当合伙人要求偿还垫付款项时，借记“其他应付款 - 合伙人姓名”科目，贷记“银行存款”等科目。需要注意的是，应及时与合伙人核对垫付款项的往来情况，确保账目清晰准确，避免出现纠纷。
三、老板发不起工资会倒闭吗
老板发不起工资不一定会导致倒闭，但这是一个很严重的问题，可能会对企业的运营产生重大影响。
1. 资金链断裂：如果持续发不出工资，企业的资金链可能会断裂，无法支付供应商的货款、水电费等日常开支，进而影响企业的正常运营，增加企业的经营风险。
2. 员工流失：员工得不到应有的报酬，可能会选择离职，这会导致企业的人力资源短缺，影响企业的生产效率和服务质量，进一步削弱企业的竞争力。
3. 信誉受损：发不起工资会让企业在市场上的信誉受损，客户可能会对企业的实力和稳定性产生怀疑，减少与企业的合作，对企业的长期发展不利。然而，如果老板能够及时采取措施，如寻求融资、调整经营策略等，有可能缓解资金压力，继续维持企业的运营。但如果问题得不到解决，企业倒闭的风险将大大增加。
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