公司合并时,合并各方的债权、债务,应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。对于合并协议生效前的到期
2025-05-17 12:23:40
一般是由两种手段来进行撤资:1、股权转让;2、公司回购股份。《公司法》明确规定股东是不能随意撤资的,
2025-05-17 12:23:38
公司吸收合并的方式:资产先转移(以现金购买资产的方式、以股份购买资产的方式);股权先转移(以现金购买
2025-05-17 12:23:36
公司分立的进行流程如下:1、股东会作出公司分立的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过;2、分
2025-05-17 12:23:33
公司合并原劳动合同继续有效,新用人单位不需要支付经济补偿;但劳动者或者用人单位解除劳动合同属于《劳动
2025-05-17 12:23:31
公司合并要求重签合同员工没有赔偿。用人单位合并的,原劳动合同继续有效,由承继其权利和义务的用人单位继
2025-05-17 12:23:29
公司合并员工不签合同一般没有赔偿。用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继
2025-05-17 12:23:27
有限责任公司增资流程应提供的资料;1、营业执照复印件(扣公章)2、公司新章程(增完资之后的章程)、旧
2025-05-17 12:23:25
关于有限责任公司增资扩股流程,一般要履行以下法律程序:首先,股东会决议公司增资(必须经代表2/3以上
2025-05-17 12:23:22
根据我国相关法律,有限责任公司减资程序如下:1.股东会决议有限责任公司减资应由股东会依法作出特别决议
2025-05-17 12:23:20