本文介绍了董事会换届选举的程序,包括候选人提出、股东大会投票表决、公示和任命等环节。通过职工代表大会或其他形式,公司职工进行民主选举产生董事会成员。最后,新董事会成员需要进行公示,并接受群众的监督。

董事会是通过职工代表大会、职工大会或其他形式，由公司职工进行民主选举产生的。董事会换届选举的程序如下：首先需要提出候选人，候选人一般是职工，是需要通过职工代表大会选举产生；候选人产生之后召开股东大会，进行投票表决；投票表决之后的选举出来的新董事会成员需要进行公示，要接受群众的监督；最后公示期结束，新的董事会成员进行任命。

董事会换届选举如何进行？

根据《公司法》第一百一十条，董事会换届选举可以采用直接选举或间接选举的方式进行。直接选举是指由股东大会选举董事会成员，而间接选举则是由董事会选举股东大会选举董事会成员。在采用间接选举方式时，董事会成员应当由股东大会选举产生。因此，对于董事会换届选举如何进行的问题，答案是：可以采用直接选举或间接选举的方式进行，具体方式应根据公司章程的规定进行。

董事会换届选举可以通过直接选举或间接选举的方式进行，具体方式应根据公司章程的规定进行。通过职工代表大会、职工大会或其他形式，由公司职工进行民主选举产生的董事会成员，在产生之后需要召开股东大会进行投票表决，之后选举出来的新董事会成员需要进行公示并接受群众的监督，最后公示期结束，新的董事会成员进行任命。

根据《公司法》第四十四条规定，有限责任公司设董事会，其成员为三人至十三人；但是，本法第五十条另有规定的除外。两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司，其董事会成员中应当有公司职工代表；其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定。